В моем окружении нет знакомых, которые даже с одним ребёнком справляются сами и при этом хорошо зарабатывают, а вы про 2-3 пишите. Если мама хорошо зарабатывает это значит либо есть помощь в виде бабушки/мужа либо есть няня (возможно на неполный день). В моем понимании это от 35 тыс и выше зп для Ульяновска.
Кать, ну это стереотипы. У меня много знакомых, кто и при гибком графике зарабатывает больше и справляется без бабушек-дедушек.
в Ульяновске?
В разных городах и в Ульске тоже есть несколько знакомых
Не берусь утверждать, что в любой специальности можно так, но уверена, что расстраиваться раньше времени не стоит и создавать для себя ограничения, ещё не зная реальной картины.
Никто не говорит, что руководство обязано идти навстречу маме с больными детьми, но везде работают люди и уверена, что при необходимости и если сотрудник нужный, они готовы на что-то глаза закрыть и где-то прикрыть.
Знаю, что некоторые на удалёнку на больничных уходят. Не всем обязательно 8 часов в день быть на рабочем месте. Помню ещё 9 лет назад могла договориться со своим начальником не открывать больничный, а 2-3 дня отсидеться с условием того, что выполняла многое дома: и на звонки его отвечала и все договоры, презентации и прочие текущие вещи готовила.
нужно не бояться пробовать и начинать
Еленочка, обязательно пробуйте и все получится!
